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仕事No.雑貨・ウォーターサーバーコール(みなとみ)N
仕事No.JS0197_4
仕事No.JS0993
仕事No.コール-15111811
仕事No.神奈川県横浜市西区【N委託】
”社員のみんなが長く働ける職場環境にしたい”この想いから有給が取り易い環境づくりに力を入れてきました。実際に「同業と比較した際にお休みがしっかりとれるのでプライベートも充実することが出来た！」と転職されてきた社員さんが仰ってました。
「先輩社員は面倒見いい人ばかりです。10歳以上年齢が上の人もいるのですが、みんないつも仕事中に声を掛けてくれる。冗談も言える。だけど困った時など真剣な話や相談もできて楽しいだけでなく頼りになる人も多いので助かっています。」とインタビューした社員さんよりお伺いしました。たまにはいてしまう愚痴も親身に聞いてくれるそんな暖かい雰囲気のある職場だそう。
仕事No.香【社】大画像_南口_0427
定期的に行われる査定制度や技能コンテストなどにも挑戦でき、働きながら成長できる環境です！
先輩社員は面倒見いい人ばかり！年齢が上の人とも気軽に話せる職場です♪たまにはいてしまう愚痴も親身に聞いてくれます◎
仕事No.制作【社】大画像_青木_0427
オフィスビルや商業施設、学校、マンションなどをお任せするのでそこに通う人や、過ごす人が安心して過ごせる環境を守ってもらいます！責任のある仕事ですが挨拶してくれたり、みんなの安全を守るやりがいのある仕事です！未経験の方でも安心できるよう、研修やサポートも充実しております！分からないことはすぐに確認できる環境です！いきなり一人でお仕事なんてことはないので安心してくださいね！
警備未経験の方も安心してスタートできます！先輩スタッフがしっかりサポートします！★18歳〜60代の男女活躍中★⇒40代、50代ミドル・シニア世代も活躍中！★シャワー室・休憩室・ロッカーも完備しており、制服はロッカー管理できるので持ち運びも不要！★天候や現場都合による当日中止もなく、屋内勤務がメインなのでいつでも快適に働けます。座り仕事もたくさんあるため、無理なく働けます！
仕事No.施設-みなとみらい-0229
接客・販売とひとくちにいっても、当社の接客スタイルは『売り込む（話す）』というよりはむしろ、お客さまのお悩み・ご希望を『しっかり聞く』ことを大切にしています。周りからよく、「話を聴いてくれてありがとう。 あなたのおかげで悩みが晴れたよ。」などと言われるタイプのそこのあなた。きっと当社でも活躍できる素質があります。
仕事No.29521_FC横浜新都市ビル
家族やプライベートの時間も充実してる満足感があるからこそ、また仕事を頑張れる。そういう環境が整っていたり、皆が同じ意識の元、仕事を進めています！！
仕事No.【松本建設１】20240301
家族やプライベートの時間も充実してる満足感があるからこそ、また仕事を頑張れる。そういう環境が整っていたり、皆が同じ意識の元、仕事を進めています！！
仕事No.【松本建設2】20240301
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします！【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
仕事No.横浜テクノ 06-TTR
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします！【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
仕事No.横浜テクノ 07-TTR
＼実は意外とメンバー同士の連携が大事／ドライバー同士での渋滞の共有は当たり前！「こっち混んでるからあっちの道のほうがよさそう！」「こっちは空いてたよ！」とか常に連絡は取りあってます。また仕事の引継ぎも1週間ごとにルートも変わるため、次の人がお仕事しやすいように状況はつねに共有しています！
＼ドライバーやメンバー思いの会社です／少しでも会社のみんなが働きやすいようにドライバーの希望を聞いたり、「こんなことやってみたい！」っていうことにか関しては積極的に耳を傾けます！現在働いているメンバーの中には今後大型免許を取って運転の幅を広げられるようになりたい。フォークリフトに乗れるようになってお客さん先でも回収以外のお仕事もやりたい。「こうなりたい」はご相談ください！
仕事No.横浜リサイクルセンター202403
／ 内装やメニューもこだわっていて 3店舗それぞれ自慢はあるけど… やっぱり一番はSTAFFかな！＼そう店長が語るほど、一緒に働くメンバーを大切にしています！経験に関わらず、"頑張りたい！"という気持ちを評価◎おもしろいアイデアは、どんどん形にします！『もっといいお店にしたい』『こんなメニューを考えた！』『集客にこんなことをしてみたい！』などあなたの考えを聞かせてください！
仕事No.20240315社員
接客・販売とひとくちにいっても、当社の接客スタイルは『売り込む（話す）』というよりはむしろ、お客さまのお悩み・ご希望を『しっかり聞く』ことを大切にしています。周りからよく、「話を聴いてくれてありがとう。 あなたのおかげで悩みが晴れたよ。」などと言われるタイプのそこのあなた。きっと当社でも活躍できる素質があります。
仕事No.29525_FNそごう横浜
周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただく仕事なので、人と話すことが好きな方であれば未経験の方も大歓迎いたします！【入社後の流れ】●導入研修(2日)就業規則や企業理念を学びます。●モノづくり研修(2週間〜)製造業界やモノづくりの基本、Officeソフトの使用方法を教えます。●現場研修(2年)OJT研修で実務を学び、『QC検定(品質管理)3級』の資格取得をサポートします。
（社員の声）製造業というと、休日出勤や残業が多い有給も取りにくい…というイメージでしたが、私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくてそれ以外の期間はほとんど定時退勤できています。土日休みで有休が使えるタイミングも多く、いつ使おうか悩むくらいでした。おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。（Sさん／27歳／勤務2年）
仕事No.横浜テクノ09-TTR
マニュアルに囚われず、自分で考え行動できる方、間違いなくやりがいを感じて頂ける自信があります！新しい取り組みでも、お客様のためになりそうであれば、「まずはやってみよう」という文化があります★一緒にお客様のことを考え、新しいことに挑戦し続けませんか？弊社には自分の「やる気」「アイデア」を発信し形にできるチャンスがあります◎
とにかくチャレンジします！攻めの気持ちを忘れない！そんなマインドでやってきました◎現在は広島・愛媛・東京・愛知・福岡・神奈川・北海道に店舗展開中！これから全国へどんどん進出します★つまり…頑張り次第で「店長」「役員」のチャンスがある！このチャンスを見逃すな.+*
仕事No.廿日市店 正社員(202403)
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仕事No.博多店 正社員(202404)
仕事No.横浜(ホール＆キッチン)240112
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仕事No.広島エリア 正社員(202403)
▼研修・教育制度について・東京での集合研修（2日間）…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。・配属先でのOJT研修（6ヵ月）…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。 ※集合研修は参加必須。
女性スタッフが多いため、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です！【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社！【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中！（2024年時点）【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.▼14_横浜院_2405_B
ワンポジションを極めるよりもオールラウンダーに。店舗運営・調理、スタッフ教育など多岐にわたる仕事がありますがその全てを満遍なく出来るようになってどんな環境でも通用する人材に育ってほしいです。そのためのチャレンジ環境はしっかり用意します！
『同じHERO'Sでも同じ店はつくらない』がポリシー。その地域に必要なお店になるためにどうするかを各店で考えます。例えば、笹塚店は住宅街が近いのですが店舗が小さいため雰囲気的にお子様連れが入りづらいんです。そこで、お子さまにアイスをあげよう！ってことに。それが好評で地域で「お兄さんがアイスくれる店」と言われるように。自分たちでやり方を決められるのもやりがいのひとつです。
仕事No.foodstock-本社03 2
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仕事No.東京駅店 正社員(202401)
仕事No.N事務_みなとみらい_ob
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