- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 失敗を恐れず挑戦
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける 特に
現場で頑張る警備員さんを思いやり、ねぎらい、人の気持ちを考えれる方をお待ちしております。
- 社風
-
- チャレンジ志向
- 実力主義 特に
- アットホーム
評価基準にノルマはありません。コツコツとまじめに頑張っていただけるのが一番大切です。
仕事No.本社管制警備‐20240502N
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評価基準にノルマはありません。コツコツとまじめに頑張っていただけるのが一番大切です。
仕事No.本社管制警備‐20240502N
残業をしないための職場環境づくりを心がけています!数をこなすより、動いた分いかに成果に繋げるかを、きちんと準備する方が大事だと考えています。また、営業は「食べる」ことを大事にしてほしいと思っています。自社のお弁当を食べて味を知り、他社のお弁当を食べて味を知り…。常に食に対するアンテナを張っておくのも、仕事の1つです。
副社長も営業と同じ部屋にいるので、雑談を交えながら商品の企画を考えたりもしています。また、ノルマがない理由ですが、ノルマを課してイヤイヤやってもらう事に意味がないと感じているからです。それよりも、スケジュールをきちんと立て、実行できるか、成果に繋がっているかが大事だと思っています。
仕事No.本社_営業
仕事No.《SPILC》神戸市中央区_59
<研修充実で未経験の方も安心!>導入研修をおこない、現場でも先輩がフォローします!未経験でも、安心して始められます。
仕事No.《SPILC》神戸市須磨区_57
仕事No.《SPILC》西宮市_59
医薬品を運ぶ仕事なので、用心深く丁寧に作業を進める必要があります。丁寧さや慎重さに自信のある方におすすめです!
運転中は一人でモクモクですがその分倉庫で会ったときにはプライベートの近況を話したり社員同士のつながりは強いです!
仕事No.配送_未経験_240514
社内で認定を受けたキャリアサポーターが就業後の支援を行います。・対面面談・オンライン面談・LINE面談・アンケートそれぞれ、話しやすい形式で、ご相談いただければと思います。また、定期的なキャリア面談も行っています。
仕事No.《SPILC》神戸市兵庫区_58
現場で頑張る警備STAFFさんをねぎらい、人の気持ちを考えれる方、思いやりのある方などお待ちしております。
評価基準にノルマはありません。一番大切なのは、コツコツとまじめに頑張っていただけることです。
仕事No.240507_ 大阪市西区2
現場で頑張る警備STAFFさんをねぎらい、人の気持ちを考えれる方、思いやりのある方などお待ちしております。
評価基準にノルマはありません。一番大切なのは、コツコツとまじめに頑張っていただけることです。
仕事No.240507_ 姫路市2
慣れたらおひとりで担当ルートを回っていただきます!ひとりでモクモクと回収、、、と自分のペースで働きやすいです!
仕事No.株式会社北野_240521
神戸商運では主に食品を扱う為、丁寧にきっちり進めることが大事になります。そのこだわりが評価され、国土交通省が推進する「安全性優良事業所」の認定制度、Gマークの認定も受けています。「Gマークとは」輸送の安全の確保に積極的に取り組んでいる事業所を認定する制度です。従業員の安全への配慮はもちろん、利用者へも信頼頂きお仕事をお任せ頂けるよう、日々努めております。
仕事No.kobeshoun2405
仕事No.用地開発部_営業_兵庫
仕事No.2022_0707_野菜カット
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《ADCS1C》GK郷瀬CL_DCS1
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JNBS1C》HG山口町CL_NBS1
仕事No.1201_警備正社員NEXT
仕事No.三田市_231225_2
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JOKS1C》AB永福CL_OKS1
*成長できる環境*‾‾‾‾‾‾‾‾‾「どんどんチャレンジさせてあげたい」「様々な業務に挑戦して試行錯誤して成長してほしい」という想いのもと、楽しさややりがいをもって働いてもらえるような環境作りを意識しています。困ったときは、サポートしてくれる仲間がいるので”新しいことにチャレンジしたい人””知識・スキルを身に付けたい人”は向いていると思います。
建物の防水や塗装工事を含めた外装工事全般の施工を行っている創業40年目の会社です。
仕事No.N_塗装_AP_垂水_2312_修
仕事No.240214_神戸
弊社は、独自性と創造性で社会に貢献しようという目的で創立外食産業界におけるトータルサプライヤーを日々目指している企業です
仕事No.社_倉庫管理
【入社後の流れ】■各工程の経験入社後は、全体の流れを理解するために、様々な工程を経験して頂きます。それぞれの作業が製品の完成にどのように関わっているのかを学ぶことができます。■先輩の補助業務先輩の補助業務の中で、製品が完成するまでの工程をじっくりと見届けてください。先輩たちから学ぶことで、具体的な仕事の進め方や実践的なスキルを身につけることができます。
仕事No.星野産商_田原市003
自分のライフスタイルに合わせて、無理なく働けることができます!事前に申請いただければお子さんの運動会などへも参加が可能です◎年末年始等の長期休みでは、実際に2週間程度の休みを取得されている方もいます。
仕事No.京滋4t_2403
頑張りや能力に応じて昇格や昇給を、目指すことができますよ。【キャリアップ例】一般社員↓主任↓係長↓課長代理↓次長↓部長事務職のみでキャリアを積むだけではなく、管理業務での会社の運営に携わる道もあります。
☆事務長からのメッセージ☆‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾明るく、楽しい雰囲気だと思います。基本、みんなおしゃべりですね(笑)日常の会話や、仕事の会話など事務員以外にも、倉庫管理のスタッフも含めてよく盛り上がっています!
仕事No.N_事務_社_兵庫_2403
運転中は基本的にひとり。自分の好きな音楽を聴いたり、ラジオを聴いたり♪快適な個室(=車内)で過ごせます。難しい人間関係もなし♪自分のペースで気ままにお仕事できるのも魅力のひとつですね。
仕事No.□兵庫-神戸市北区
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