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株式会社ナック　第20支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第19支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第33支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第34支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第11支店　ルート営業

• ルート営業★週休2日/賞与年2回/家族手当や有休消化も◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第13支店　ルート営業

• ルート営業★週休2日/賞与年2回/家族手当や有休消化も◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第23支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

栄研化学株式会社　製造作業全般

• 【年休125日/土日祝休】未経験◎50代前半までの男性活躍中♪

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 文科系
• 実力主義

株式会社ナック　第20支店　ルート営業

• ルート営業★週休2日/賞与年2回/家族手当や有休消化も◎

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第6支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

株式会社ナック　第9支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

エリエールペーパー株式会社

• 賞与年2回・住宅手当/大王グループならではの厚待遇#エリエール

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• 実力主義
• アットホーム

エリエールペーパー株式会社

• 賞与年2回・住宅手当/大王グループならではの厚待遇#エリエール

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる

社風

• 実力主義
• アットホーム

株式会社JR西日本 金沢メンテック

• 【オープニング募集】JRの車両・駅舎清掃｜年齢不問｜賞与有

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める

山九東日本サービス株式会社 千葉事業所 山九東日本サービス

• 空調服・スポドリ・腰痛軽減マットも。現場の声どんどん拾います

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

【機械で効率化】体への負担軽減や生産性の向上を考え、重い荷物の積み込みには機械を使用しています。【チームで協力】240名から部門ごとにチームを組んで作業に取り組んでいます。コンプライアンス順守のため、上から言い方などの指導も行い社員全員が人間関係でストレスを感じないような穏やかな環境づくりに力をいれています。

社風

• 堅実志向
• 体育会系
• 年功序列
• アットホーム 特に

在籍数はなんと240人…！沢山の人がいるので部門をまたいで趣味仲間ができるなんてことも珍しくないですよ。【スタッフの声】高校の時バイクの免許を取ったけど1人でたまに乗るくらいで、正直あんまり楽しめてなかったんです。でもここに30歳の時に入社して5人ほどツーリング仲間ができました！市原は自然が多いので休日に皆と山を走ったり、若い時より趣味を満喫できてるなぁ〜って思います。

株式会社ナック　第10支店　ルート配送

• 軽自動車ルート配送★週休2日/賞与4.18ヶ月分！年収例464万円〜

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信する

未経験スタートの先輩も1年目から年収例464万円。賞与支給額は4.18ヶ月(2020年実績)週休2日制・年間休日110日。上場企業として安定的な業績と勤務体制のため、腰を据えて働いていきたい方にも安心の環境です。《担当案件数は？》会社や事業所なら30件程度、一般家庭なら50件程度。発送地域やルートは決まっているので、慣れれば全く難しいことはないです。

社風

• 堅実志向
• 年功序列
• アットホーム

完全未経験から東証プライム上場企業へキャリアUP可能。設立以来50年、堅実な経営を続け、コロナ禍にも順調に営業所展開を増やし業務拡大を続けている企業「株式会社ナック」。営業というと"予算"や"目標"などの厳しいイメージがあるかもしれません。もちろん、当社にも目標値はありますがそれはあくまで事業を成長させていくための指針。お客様との会話を大切にしながらお仕事をしていただければOKです。

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。

ファミリーマート

• 自由に働きたい！【4月から給与110%UP★】充実の福利厚生

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

〜当店ならではの魅力〜店長が裁量権を持てることが当店における何よりの強みです！店長判断で値引き商品の仕入れ数を発注したこともあるんですよ。他にも…予算設定や管理、採用、経費管理など幅広い業務に携われます。クリスマスチキンの外売りなど季節ごとのイベントも開催可能★ご希望の方には、経営者と同等の権限を持てるように、全力で教育・支援いたします。

社風

• チャレンジ志向 特に

＜サポート体制万全＞キャリアを積んでいく中で、前オーナーが相談役としてあなたをサポートいたします！前職の経営知識や経験から経営についても、アドバイスしてもらえます♪運営面については、数店舗につき1人いる統括と本部SVが毎週、店舗に来店してバックアップします。システムや組織作りのアドバイザーとして、外部コンサルタントともお話しする機会がありますよ。

福寿会グループ 幼保連携型認定こども園 あんじゅの里

• 幼保連携型認定こども園の保育士

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

コスモス老人福祉施設

• [業界大手]介護の仲間募集！新しいキャリアで感動と成長を共に！

株式会社MJコーポレーション 採用窓口

• 管理業務/超高収入/休日125日/長期休暇あり/学歴、職歴不問

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける 特に

■入社1〜3年：係長　業務、工事全体を理解する期間■入社4〜10年：主任　専門的な知識、スキルを習得し　現場全体の管理を行う■入社11年〜：工事長・所長　中間・上級管理職研修期間は数名〜数十名程度で研修がございます研修修了後、各現場に配属最初に基本的な現場知識の習得から国家資格の取得を目指していただきます配属された際には、しっかりとフォローに付きますため、ご安心ください

社風

• 堅実志向
• アットホーム 特に

学歴・職歴・経験は一切不問です! これまで業界経験が全くない方でも大丈夫。 教育のプロが、あなたを1人前のプロジェクトマネージャー(施工管理)へと育成します。

大十株式会社

• 倉庫管理・輸送手配|マイカー通勤OK|未経験歓迎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 文科系
• 年功序列