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一方的にお話するというよりはお客様のお悩みやご不安をお聴きするスタンスなので、お話を「する」よりお話を「聴く」方が得意だなという方にオススメ♪普段困っている事やもっと良くしたい事などお客様の要望を聴くと自然とマニュアル通りにお話しができます。
完全週休二日。年間休日120日以上！未経験でも年収330万〜（賞与有り）
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10年近くのキャリアを持つスペシャリストが直接指導◎独自のリモート研修で実用性の高いスキルを習得することが可能です！■研修について・システム開発基礎知識・Javaを中心としたプログラミング言語の習得・データベースの基礎習得・フレームワークの基礎習得・掲示板システムや売上集計システムといった実務に沿ったシステム開発基礎習得 …等
平均年齢は26歳、20代からマネージャーを目指せるスピード感ある職場です。社内SNSで気軽にコミュニケーションをとったり、随時社内勉強会を開催しており、社員同士互いに高めあえる環境です。
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女性スタッフも多く活躍していることもあり、産休や育休の取得実績も多数◎復帰後も同じ部署で活躍されている方やより働きやすい部署に異動する方もいたりと、復帰後も安心して活躍できる環境です。
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お客様に良い商品を届けるための日々の業務だけでなく、業務効率化も重要なミッションです。比較的新しい事業でもある事からまだまだ工程の削減余地がありますのでアナタの「もっと楽をしたい！」大歓迎です◎
社員の平均年齢は27.8歳。メンバーと役員の年代も近く、いつでも意見を言い合えるフラットで風通しが良い環境です。また、経歴関係なく現在社内で出している実績をフェアに評価する社風も根付いています
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業務に慣れた後は週3日程度のリモートワークもOK！フレックスタイム制なので”朝はゆっくり10時スタート”などあなたの生活スタイルに合わせた働き方が可能です◎
＜福利厚生が充実◎将来の不安に備える制度あり＞・持株会奨励制度：奨励金として拠出金の50％分を支給・株式報酬制度：年収の5％相当を株式として付与└自社株式により資産形成をサポート！・リターンマッチ制度・社長賞・オフィスカジュアルOK
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＜チームで同じゴールを目指す＞同社では成果があがらないときに、個人ではなくチーム全体で「なぜ成果が上げられないのか」を徹底的に考え、具体的な改善のための行動目標を立てるという仕組みを取っています。一人で抱え込まないよう寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。
少数精鋭のスタートアップ企業だからこそ社員が互いに積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向かって仕事に取り組んでいます。代表が大切にしているのは「言ったことをやりきる」「嘘をつかない」。元気のない人を気にかけたりする代表の人柄に引かれて入社した先輩多数◎
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