- 活かせる持ち味
-
- 考えるよりまず行動
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 自分の考えを発信する
年間休日は118日!プライベートと両立可能!
- 社風
-
- チャレンジ志向
- 文科系
- 年功序列
- アットホーム
利用者の健康管理がメインなので、医療行為はほとんどありません。
仕事No.看護師
看護師 休み 多め 大阪 バイトの正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
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仕事No.看護師
仕事No.高槻_アットホーム
動物・飼い主さんの気持ちを汲み取り懸命になれる事が大事です◎
仕事No.動物看護師 ネクスト
仕事No.240313_ハートフル_看護師
仕事No.単発強化×常勤×看護師
ゆっくりでいいので、注意深く進めて頂ける方が向いているかと思います。特に患者様の個人情報を取り扱う部署です。・コツコツ何かをすることが得意。・どちらかと言うと慎重派だ。にはぴったりです!
事務員さんも看護師さんもお医者さんも分け隔てなく勤務しています♪特に事務員さん同士は、休みの日に一緒に買い物に出かけたり。仕事終わりにのみに行ったり。しっかりアフターを楽しんでいます!
仕事No.堺山口病院2024
仕事No.看護_20240419
当院は、現在81床を有する慢性期を中心に対応している病院です。開院以来、地域密着型の病院として、患者様に最適な医療を提供しています。今後部病床を「地域包括ケア病棟」とするため経験の有無に関わらずスキルアップを目指せます*
仕事No.社員×兵田病院×看護師
ご利用者様を第一に、専門性を活かしたチームで質の高いケアを心がけています!信頼を築ける方、細やかな配慮ができる方を募集中です♪「思いやり」と「笑顔」のある温かい施設施設を創りましょう★ご応募をお待ちしています!
いつも笑顔であふれる施設でいられるよう、私たちはコミュニケーションを大切にしています!アットホームで楽しい職場です♪
仕事No.ながよし苑_訪看責任者_介護
仕事No.看護_社員2
仕事No.シルバーライフ泉尾/NEXT
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。 ※集合研修は参加必須。
女性スタッフが多いため、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.27_大阪なんば院_2405_B
仕事No.24生野_看護師
仕事No.助手_社_2
●スタッフ構成・医師:3名・Drクラーク:1名・薬剤師:1名・介護士:46名・介護サポーター:2名・看護師:12名・リハビリ職員:9名 (PT7名・OT1名・ST1名)・介護支援専門員:6名 (施設2名・在宅4名)・支援相談員:3名・管理栄養士:1名・事務員:5名・送迎ドライバー:6名
仕事No.相談員_正社員
仕事No.N_介護_正_全体募集_
仕事No.正社員×ケアマネ202404
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。 ※集合研修は参加必須。
女性スタッフが多いため、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.▼27_大阪梅田院_2405_B
・やりがいのある働く意義の積み重ねができる職場作り・大人の笑顔が子どもの笑顔を引き出せるそんな明るい環境を皆で作り上げる職場を目指しています!子ども達一人一人とじっくり関わっていける環境なのでより子ども達を身近に感じることができる分嬉しいことや困難なことにぶつかることも。困ったときは、先輩スタッフが必ずフォローしていきますのでご安心くださいね。
実務未経験でも、優しい先輩がフォローしてくれるので大丈夫です!最初は園児の名前を覚えることが大変だと思いますが、子どもたちと毎日コミュニケーションをとることで必然的に解決します。自分自身が園児と「楽しむ」ことで、園児も楽しいと感じてくれた瞬間はとてもうれしく感じます!(30代スタッフより)
仕事No.0423愛光認定保育園
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。 ※集合研修は参加必須。
女性スタッフが多いため、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.27_大阪堺東院_2405_B
▼研修・教育制度について・東京での集合研修(2日間)…企業理念・事業内容など、 会社理解を深める。 ※宿泊費・交通費は全額会社負担。・配属先でのOJT研修(6ヵ月)…教育担当と一緒に、 器具の名前から習得。・オンライン学習やテストについて…動画学習や業務マニュアルをはじめ 定期的に業務内容の理解度を問う テストを実施。 ※集合研修は参加必須。
女性スタッフが多いため、結婚や出産などのライフイベントを経ても長く働ける環境です!【1】残業月4時間以下…繁忙期以外は、基本定時退社!【2】最大10連休の取得もOK…希望休と有給を組み合わせて 長期休暇の取得も可能です◎ 【3】産前産後・育児休業…現在、600名以上が 育産休を取得中!(2024年時点)【4】その他・育児短時間勤務制度・保育料支援※各種社内規定あり
仕事No.27_大阪駅前院_2405_B
動物・飼い主さんの気持ちを汲み取り懸命になれる事が大事です◎
仕事No.【RHP】動物看護師_041
<スタッフ構成>医師:3名看護師:12名薬剤師:1名管理栄養士:3名介護:46名介護補助:1名リハビリ職員:9名介護支援専門:2名/施設介護支援専門:4名/居住支援相談:3名事務:5名送迎ドライバー:5名
仕事No.介護主任_正社員
仕事No.無料A×ヘルパー
仕事No.222670_n
表示できるのは100ページまでです。
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