- 活かせる持ち味
-
- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
-
- 堅実志向
- 体育会系
- 実力主義
- アットホーム
仕事No.kans191222-8
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大手ゼネコン企業傘下の現場のため【安心・安全】です。・残業手当、休日、保険等も完備!・資格取得支援制度付(玉掛けなど)・直行直帰OK・出張交通費・宿泊代全額支給・食事付き
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データセンターに出入りするのはIT業界の関係者です!
子供が大きくなってきて手が離れたので安定して稼げる固定給の仕事につきたい。親の介護があるので、なるべく丸一日休みの日を多くつくれる仕事につきたい。夜勤でアルバイトをしているが、そろそろ社員として仕事がしたい。など・・うちで働く理由は人それぞれ。女性がチャレンジしやすい理由は圧倒的な”働きやすい環境”です。
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個人店のお客さまへの営業では相手の状況を把握して言葉に耳を傾けることが大事。特に、飲食店のお客さまが多いので「忙しい時間をさけて行こう」「お店の状況はこんな感じかも」など実際に働いたことのある人は経験を活かせそう。相手の状況も考えて、自分なりに納得してもらえる提案を考えてみましょう!
大和冷機工業株式会社は評価のほとんどが数値化されています。大卒4年目で営業所の所長にまで昇進したり中途でも3年で所長になる方がいたりと評価に年次や経歴は関係なし!頑張った成果の分しっかり評価、還元します。
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▼長いお付き合いのお客さまが大半です!(平均6〜7年のリース契約)お客様と長く関係を築いていく面白さがあります!▼信頼関係づくりがポイント!「近くに来たので寄りました」「何かお困り事ないですか?」と立ち寄って、世間話をしながら関係性を築いていきます。困ったときに、お客様から頼りにされるような存在を目指しています。
20代・30代前半の社員が多いです!社員同士の仲が良いのも当社の自慢のひとつ。▼とある営業所のスタッフより営業所のメンバーは、24歳から33歳と若いメンバーばかり。同年代が多いのもあり、相談がしやすくチームワークもばっちり。休日は一緒にバーベキューで楽しんだり、ゴルフに行くこともあります!
仕事No.第2_営業_ 大阪西
+くるみんマーク取得企業+「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
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頑張りはしっかり給与に反映◎
仕事No.越前屋 社員募集採コボ
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