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「いい仕事はいい道具から」というのが社長のポリシー。包丁は、入社後、一人ひとり手の大きさに合わせてオーダーメイドするんです。手入れの仕方も身につけ、包丁も使いこなせるようになったころには、あたなもすでにプロの道。身近な「食」だからこそ、おいしい価値のある商品を提供しています。魚は店長自ら朝一番に市場に仕入れに行っています！
「気概のある若い人を応援したい」という社長の想いから、魚の小売に必要なノウハウをあますところなく伝授します！「将来の夢、家族のためにしっかり稼ぎたい！」「将来独立したい！」という方もぜひご応募ください！
仕事No.03板橋社員
＼バイトと社員の違いは？／お店全体のことを考えて動く責任感が求められます！代々木八幡店の副店長も20歳で入社して働くうちに段々覚えていきました。（例）1. 売上を意識したフロアコントロールお客さんが並んでいたら「私がココの仕事やるから、オーダーとってほしい！」などバイトさんに指示する。2. シフト調整この日、新人さん多いから自分が入ろうかな？など考慮する。
ドトールで楽しさ、豊かさを経験してほしい。お客様にも一緒に働く仲間もはれやかな気持ちになってほしい。そんな想いとおもてなしの心で働いています。本当のサービスってなに？それは押しつけでなく、さりげない気持ちを言葉や行動で伝えること。だから、私たちはスタッフ同士でも、お客様にも、挨拶をしっかりします。そこで相手が何を求めているか気づけるようにしているのです。
仕事No.QC_取材_0307_代々木
仕事No.アラカン 秋葉原店正_除
「自分で仕入れがしたい」「バイヤーとして働きたい」などの動機から入社した社員が多数活躍しています！スーパーでのアルバイト経験から小売業に興味をもち入社した社員も在籍中です部門レベルだと若手でも裁量の大きい仕事を任せてもらえるため未経験からバイヤーへのスピード昇格も目指せます◎
実際の先輩達の声を記載してます！ご覧ください♪https://www.dai-chi.jp/recruit/
仕事No.240312_中途採用_正 2
仕事No.社ドライバー_2402
従業員は気さくな人が多いです。そんな中でもお互いに仕事がしやすいように周りの動きも把握しながら動いています。周りへ配慮をして、助け合いながら仕事をしています。
仕事No.NS_営業_0304
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仕事No.240312_中途採用_正
【働き方は自分で決める】契約社員でフルタイムだと◆週休2日/週5日 (1日実働8時間)が一般的。この働き方もOK。でもオーケーでは同じ待遇・お給料で◆週休3日/週4日 (1日実働10時間)でも働けます！
仕事No.【N】足立小台_240415
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仕事No.【N】池尻大橋_240415
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仕事No.【N】王子堀船_240415
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仕事No.【N】平野_240415
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仕事No.【N】平野_240415_2
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仕事No.【N】銀座_240415
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