- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- 結果にこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 文科系
仕事No.姫路本社_業務課社員_0414
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現場で共に働くスタッフたちは穏やかな人が多く、お互いに思いやりをもって働いています!「看護の仕事が好き」「笑いあって楽しく仕事がしたい」そんな気持ちをお持ちの方であればすぐに馴染むことができるはずですよ。
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中途入社の多い会社なので、研修制度はしっかり。営業のスキルやビジネスマナー、扱う商品についてなど、必要なことは入社後にじっくり学んでください。気持ちのいい挨拶ができる、一緒に働く人を労える、お客さまに嘘をつかない。事前に必要なのはそのくらいです!
ドライバーの仕事は「一人で黙々」っていうイメージがあるかもしれませんが、ルート配送が中心なので同じお客様のところに荷物を届けるので会話をする機会も多め。「お店に食べに来てよ」と誘われ、プライベートで食事に行くこともあります!
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「普通免許しかない」そんな方もぜひうちに。ATの2tトラックだからすぐ働けます!教習所に1週間ほど通ってもらい、8t限定解除の取得も可能です!それまでは、先輩の荷卸しの手伝いをしていただきます。解除後、先輩に横に乗ってもらい運転練習を行います。運転に自信がないという方も、自信がつくまでフォローしますので安心してくださいね。
【こんな先輩がいます】●20代 2人、30代 2人 40代 6人、50代 2人●日勤:6人 夜勤:6人●男性:10人 女性:2人年齢はさまざまですが、スタッフみんな話やすい雰囲気です!異業種から始められた方が多いので、色んな経験をしている人が多くて話していて面白いですよ。(笑)
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先輩が忙しそうに見えて中々声かけられない、、そんな経験ありますよね。。いつでも何でも聞いて大丈夫です!手が離せない時は「後で声かけるね。ごめんね!」とか「○○さん〜教えてあげてくれる?今手が離せなくて」とちゃんと、フォローがあります!はじめはわからなくて当たり前。なんでも聞いてください^^
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その人の経験やスキルに応じて評価される仕組みが整っているので業務を着実にこなせる方が活躍出来ます◎・社内マナーの習得・日常点検を理解・報連相ができている …など評価項目が明確に示されているので自分が次に注力する点が明確!【キャリア事例】入社(アルバイト) ↓(約1年)契約社員 ↓(約1年)正社員 ↓(約3年)主任 ↓(約5年)係長 ↓(約5年)課長
【環境への取り組み】「安全で安心な輸送サービスを提供し続けること」を社会的使命として、また、常に「安全」を最優先課題とし、環境対策や労働環境対策とともに、産業の将来に向けて取り組んでいます。エコドライブ、アイドリングストップを推進し、タイヤの空気圧など整備点検を徹底することでCO2の削減に努めています。
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