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☆コツコツ物事をこなせる人☆手順や作業を覚えていくことに楽しさを見いだせる人☆建物の内部が気になる人☆作業系（プラモデルを作るとか）が好きな人そんな方はお仕事に活かすことができます！
仕事No.消防設備点検
まずは所作や目配りから！オープンキッチンってお客様からも私たちの姿が丸見えなんですよ。調理中も接客みたいなものなので、作業場は常に綺麗にしていたり、お客様が何か言いたそう…そんな時にお声がけできるようにお客様の視線も確認しながら調理をしています。ゆっくりと小さな"気配り"から教えていきますので、接客経験が無くても覚える姿勢があれば大丈夫ですよ。
クラフトビールは現在18種類取り扱ってますが、固定の5種類以外は、どんどん新しいものに入れ替わっていくんです。それをみんなで試飲して「ウマいね〜」って話す時間も楽しいですよ。そのビールに合う料理もそこで閃いちゃったりする時も。
仕事No.QC_ナゴロバキッチン
仕事No.240408_札幌市清田区
ドライバ—さんの中には「こんなに積んでないと思うんだけどなあ〜」と、計量の結果を聞いて交渉してくる方も。そんなときも焦らず「木と布がまざった混合廃棄物なので それぞれこの見積になりました」など、納得してもらえるようにていねいに説明することが大切です。何度も対話するうちに、定期的に来るドライバーさんといつの間にか仲良くなっちゃうことも…◎
▼休みの心配ナシ有休の平均取得日数は、年間15日。有給消化率100％をかかげており、前もって申請すればちゃんと休める環境です。子どもの学校行事など「家族の行事は皆勤賞」だって夢じゃありません！▼風通しのよさ◎定期的な食事会や新入社員歓迎会などもあり、スタッフは年齢・業務を超えて仲よし。入社2年目の社員いわく「上司も後輩もフランクで 友だちと仕事してる感じ」だとか…笑
仕事No.恵比須車両誘導_240410_QC＿修正
●頑張りたい方へのバックアップも充実‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾○勉強会の実施 2ヵ月〜3ヵ月に1回ほど 物流の知識や取引先の状況 管理者の心構えなどの学ぶ勉強会を実施しています。 継続的にスキルアップしていける環境をご用意！○資格取得も会社負担 リフトの免許取得も費用は会社負担で援助！ 操作方法は入社後にお教えし、講習⇒試験へ！任意で無料で受けられるのでご安心を◎
仕事No.240415_西大阪_リフト
仕事No.240415_川崎市
「どうやったら商品の良さを伝えられるかな...」「ケアを販売するには、どう話かける...？」毎年商品は変わるし、お客さまの好みも変化します。もちろん流行りも変化します。その中で、どのように提案するとお客さまの心を揺さぶり、UGGの靴が欲しい！と思ってもらえるか。販売スタッフ全員で日々アイデアを出し合い、実行しています。答えはありません、皆で見つけていきます。
3ヵ月に1度の定期的な表彰制度（EOQ：Employee of the Quarter）や誕生日、昇進お祝いなど毎月何かのお祝いをしています。「ありがとう」「おめでとう」をちゃんと伝えられる、お互いを認め合う文化がある温かいストアです。
仕事No.UGG ハルカス_Next202404
※希望に応じた働き方が可能です当社では隔週休2日制・完全週休2日制・週休制など、複数の働き方をご用意しています。働き方や給与条件は面接時にお伝えしますので、「しっかり休みたい」「もっと働きたい」など、希望をお伝えください。(例)しっかり休みたい場合■完全週休2日制(土日)＋祝日※年間休日120日
仕事No.240422_新座_N
●頑張りたい方へのバックアップも充実‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾○勉強会の実施 2〜3ヶ月に1回ほど 物流の知識や取引先の状況 管理者の心構えなどの学ぶ勉強会を実施しています。 継続的にスキルアップしていける環境をご用意！○資格取得も会社負担 リフトの免許取得も費用は会社負担で援助！ 操作方法は入社後にお教えし、講習⇒試験へ！任意で無料で受けられるのでご安心を◎
／「人」を大事にし「個」を大切にし、一歩ずつ着実に成長していく＼をスローガンに、さらなる成長を目指して邁進している当社では2019年にここ南茨木出張所を開設、2021年には姫路出張所を開設しました！
仕事No.南茨木_24_0422
▼その他おすすめポイント！(●) 未経験で正社員デビューOK！(●) ブランク/職場復帰を応援！(●) 年間休日110日以上でプライベートも充実！(●) 研修＆フォロー体制あり！(●) 長期雇用で安定できる！！■飲食事業部同時募集!!・鮮魚加工経験者・飲食店調理経験者・クリエイティブな仕事に情熱を持つ方飲食店勤務希望者および調理長候補も同時に募集しています。ご応募お待ちしております!!
当社は飲食業や小売業の事業展開と海外進出に注力しています。新たなチャレンジに、あなたの力を求めています。やりがいややる気のある人、キャリアアップを望む人にピッタリの環境で、一緒に成長しませんか？■飲食店も経営予定でしてそれに伴い、鮮魚加工経験あり、飲食店調理経験あり、クリエイティブにお仕事出来る方も同時募集中!!ご興味のある方はお気軽にご連絡ください。
仕事No.2024 4/23〜
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。また業務は、朝早い時間にスタート。屋外で稼働することも多く季節によっては暑さ寒さが厳しい仕事だということはあらかじめ覚悟してほしいと思います！ただ、気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけますよ♪
グースの求人を見たとき"チョー楽しそう！"って思ったんですよ。というのも、インタビュー記事や写真の表情から皆イキイキ働いてる！って感じたから。実際入社したら…イメージ通りすぎ(笑)！仕事外のイベントも活発！現場から帰ってきた後は、事務所でたこ焼きパーティーを開いたりピザを食べたり、月一回フットサルを楽しんだり…この仲の良さが、現場のチームワークに繋がってます☆◆入社2年／23歳
仕事No.gu-su2404_埼玉01
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。また業務は、朝早い時間にスタート。屋外で稼働することも多く季節によっては暑さ寒さが厳しい仕事だということはあらかじめ覚悟してほしいと思います！ただ、気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけますよ♪
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仕事No.gu-su2404_埼玉02
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。わからない事があっても、先輩スタッフにすぐ聞ける環境。気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけます♪また、現場ごとにグループが変わるので、いろんな職人の技を見て、刺激を受けながら自分のスキルを磨いていけますよ！
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仕事No.gu-su2404_埼玉★
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。わからない事があっても、先輩スタッフにすぐ聞ける環境。気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけます♪また、現場ごとにグループが変わるので、いろんな職人の技を見て、刺激を受けながら自分のスキルを磨いていけますよ！
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仕事No.gu-su2404_神奈川★
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。わからない事があっても、先輩スタッフにすぐ聞ける環境。気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけます♪また、現場ごとにグループが変わるので、いろんな職人の技を見て、刺激を受けながら自分のスキルを磨いていけますよ！
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仕事No.gu-su2404_都内★
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。わからない事があっても、先輩スタッフにすぐ聞ける環境。気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけます♪また、現場ごとにグループが変わるので、いろんな職人の技を見て、刺激を受けながら自分のスキルを磨いていけますよ！
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仕事No.gu-su2404_人気★
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仕事No.gu-su2404_神奈川01
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。また業務は、朝早い時間にスタート。屋外で稼働することも多く季節によっては暑さ寒さが厳しい仕事だということはあらかじめ覚悟してほしいと思います！ただ、気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけますよ♪
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仕事No.gu-su2404_神奈川02
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仕事No.gu-su2404_都内01
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仕事No.gu-su2404_都内02
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仕事No.gu-su2404_人気01
現場ではチーム内の連携が大切な業務になるのでチームワークを大切にしながら働いてほしいと思います。また業務は、朝早い時間にスタート。屋外で稼働することも多く季節によっては暑さ寒さが厳しい仕事だということはあらかじめ覚悟してほしいと思います！ただ、気さくで楽しいスタッフばかりなので仕事が大変な時でも皆で乗り越えていけますよ♪
グースの求人を見たとき"チョー楽しそう！"って思ったんですよ。というのも、インタビュー記事や写真の表情から皆イキイキ働いてる！って感じたから。実際入社したら…イメージ通りすぎ(笑)！仕事外のイベントも活発！現場から帰ってきた後は、事務所でたこ焼きパーティーを開いたりピザを食べたり、月一回フットサルを楽しんだり…この仲の良さが、現場のチームワークに繋がってます☆◆入社2年／23歳
仕事No.gu-su2404_人気02
仕事No.20240430twiceup_machida3
その人の経験やスキルに応じて評価される仕組みが整っているので業務を着実にこなせる方が活躍出来ます◎・社内マナーの習得・日常点検を理解・報連相ができている …など評価項目が明確に示されているので自分が次に注力する点が明確！【キャリア事例】入社（アルバイト） ↓（約1年）契約社員 ↓（約1年）正社員 ↓（約3年）主任 ↓（約5年）係長 ↓（約5年）課長
【環境への取り組み】「安全で安心な輸送サービスを提供し続けること」を社会的使命として、また、常に「安全」を最優先課題とし、環境対策や労働環境対策とともに、産業の将来に向けて取り組んでいます。エコドライブ、アイドリングストップを推進し、タイヤの空気圧など整備点検を徹底することでCO2の削減に努めています。
仕事No.D_東播_社_ドラ4t_2405
十分な経験・スキルがあれば、最短1ヶ月でマネージャーへ昇進も可能！なぜ、それができるのか？YOSHIMIは『社員のアイデア』を大切にするからです。それは年齢は関係なく、平等にチャンスがあるものです。自分次第でチャンスが来ますし、それを全力応援するのがYOSHIMIスタイルです。
仕事No.OMS池袋_社
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