- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- 実力主義 特に
23歳で複数のラインを監督している班長がいたり、平均年齢が20代の工場もあります!経験ではなく、頑張りを評価。若手が活躍できる環境ですよ◎
仕事No.大阪_ND_2401
大阪 介護の正社員・契約社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの求人情報を検索できます。仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
23歳で複数のラインを監督している班長がいたり、平均年齢が20代の工場もあります!経験ではなく、頑張りを評価。若手が活躍できる環境ですよ◎
仕事No.大阪_ND_2401
〇入社後・・・初めは、ルート、伝票の処理お客様に合わせた積み下ろし方など、いくつか覚えることがあります!例えば、積み下ろしの際にカートを置いて終わりのところもあれば、パンを箱に詰める作業が発生するところも。初めの数ヵ月間は、大変ですが慣れてしまえば変化がないので安心。ノルマもありません。1件あたり2~3分の会話で次の配送先に行くことが多いです!
チャレンジを大事にしている会社なので「やりたい」という気持ちがあればドライバーに挑戦できます!実際に、未経験から始めた方がほとんど。2〜3週間、先輩と一緒に周るのでその期間で慣れていけます◎また、わからないことがあれば先輩にすぐに電話をかけれる体制になっています。
仕事No.西大阪_配送_契_2404_固定ルート
【何でも挑戦させてくれる!】‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾誰でも挑戦させてもらいやすい環境が整っています。例えば…「調理師免許を取得したい」と店長に相談すれば、野菜の切り方や調理方法など細かく教えて応援してくれます◎5年後、10年後、どうなってたいかイメージできる職場を目指しています!
【社員想いの店長】働き方やプライベートなことなど、何でも相談できる店長。雰囲気作りも店長自ら積極的にしてくれます。話やすいから新人さんもすぐに打ち解けられますよ。
仕事No.社員_musi-vege枚方店D
/全員が自信を持って「ラム」肉をお客様に提供しています!\産地・ブランドの選定も行っているオーストラリア産のラム肉です★うちのラム肉は、臭い・固い・癖がある等のマイナスイメージを覆します。うちのラムを食べたお客様の大半が全くイメージと違う・・と感動されます。常に美味しいラム肉を提供できるよう保存方法・カット方法など研究を重ねうちならではの「ラム」肉を提供しています。
■従業員数・ラム・ジェネレーション・ラム・ストーリーは突然に上記2店舗合わせて社員:2名アルバイト・パート社員:約20名<メンバー同士の仲がいい 明るい雰囲気の職場>・店舗が違っても メンバー全員が集まって 食事に行くこともあります! 足りない部分は お互いにカバーし合い 人間関係が良好で働きやすい職場です
仕事No.20240501-
仕事を早く進めることよりも、丁寧さを重視しています!というのも、ダクトは一つの不備が建築物全体に影響を与えてしまいます。なので、丁寧な仕事をお願い致しますね◎
若手社員が多数活躍している会社です!現在、40名ほどの社員が活躍中!現場職(取付など)…10名(平均年齢32.7歳)工場(製造など)…20名(平均年齢35.1歳)全体の約7〜8割のメンバーが20〜30代。管理職の年齢は40代半ばが中心です。小さいお子さんがおられる社員も多数。奥さんの出産前後には、特別休暇を取って家族と過ごす方もいます!
仕事No.現場-未-2404_P変更
【ムダは省きます】タブレットによる記録システムを使っています!カンタンに利用者さまのケアプランや状態を記入、チェック。いままでは紙での管理で記入漏れ、記入ミス、書類を書いていたら、勤務時間を過ぎていたなんてことも…。タブレットで管理することで業務の効率UP。「お客さまとじっくり向き合う時間が増えた!」とスタッフからも好評なんです。
【”感謝の気持ち”大切にしています】スーパー・コートではタブレットやスマホから約1500名の全スタッフに部署や施設を超えて「ありがとう」を伝えるバッジを送り合っています!毎月15,000以上のバッジが行きかうほど、感謝の気持ちを伝える文化が根付いています。あなたにも「ありがとう」という感謝の気持ちを大切にしてほしいと思っています。
仕事No.高井田介護週休3日/若手向け
入社後は2カ月間は、充実の研修期間を用意しています!▼ホテル全体について□座学研修□客室清掃実習などなど▼フロント業務について先輩スタッフとOJT研修を実施します。▼こんなスケジュール1ヵ月目:基本業務を覚える(日勤のみ)2ヵ月目:先輩とペアで通常シフトを担当3ヵ月目:独り立ち丁寧に研修を進めていきますので、是非フロント業務に挑戦しませんか*
夜勤でも最低2名以上で、受付フロント業務にあたります。事務作業やレイトチェックイン等の、お客様対応など基本的な業務を行います。でもたまには、休憩がてらに雑談もしばしば…また中には休日には、推し活をしているスタッフもいるので共通の趣味の人に出会えるかもです(笑)仮眠中などは基本的に1人なので、1人の時間もしっかりありますよ!
仕事No.202404025
年間休日121日で仕事もプライベートも充実!”最初は一人の時間を求めてはじめましたが、 今では1日の終わりのミーティングが大切な時間です。”(スタッフBさん/5年目、男性)
スタッフ全員未経験スタート、過半数は家族もち。みんな集まるといつも賑やかな会話であふれています
仕事No.堺_ドライバー
モクモク作業とちょっとしたコミュニケーションがポイント!お客様の元へ向かっているときはモクモクと自分時間♪好きな音楽を聴いてリラックス。商品納品の際は先方担当者とコミュニケーションを取ったり。物流拠点に戻ると「お疲れ様〜」ってみんなから一言もらえて…ドライバーの仕事って気を使わう時間が他の業種と比べて少ないのがまたポイントですね。
▼何度でも聞いてもOK入社後は慣れるまで、ヨコ乗り期間でベテランの先輩と一緒に配送をしていただきます。実際にお届け先のスーパーへ何度も先輩と一緒に行って、運転操作や納品対応に自信が持てるまで指導します。何回きいても、怒ったり、嫌な顔はしません!配送管理者のHさんも、1か月程度で仕事の全部が覚えられるとは思ってないそうで、サポート体制には安心して来て欲しいのことです。
仕事No.ドライバー[社]240419
仕事No.総務_本社 総務
【就業先について】従業員数:145名(うちパート勤務:34名)20〜60代と若い世代からシニア世代まで幅広い世代が活躍中!きっと職場でも同世代の方も多いので、仕事やプライべートの相談もしやすい環境ですよ♪
仕事No.介護職_社員用
「話を聴く」ことが得意な私にはピッタリのお仕事でした。全くの異業種から転職してきましたが、すぐに打ち解けることができました。笑その理由は、「相手の声に耳を傾けること」が得意だったから。利用者さんは体全体を使って私たちに「何か」を伝えてくれます。その「何か」を受け止めたい!という気持ちがあれば、すぐに利用者さんの力になれるお仕事です!何も知識はいりませんよ♪
・アットホーム感がすごい!・とにかくみんな元気がいい!こんな声をよくスタッフから聞きます。笑【40代女性】利用者さんは本当に元気!逆にパワーもらってます。笑いつも施設内は賑やかで、笑いが絶えない職場ですよ。笑【20代男性】利用者さんはみんな個性豊かでみんなピュアなんですよね。笑自分にないものをたくさん持っていて、利用者さんから学ぶことがたくさんあります。
仕事No.ともしび園_契_2310
仕事No.希望館_調理師_
僕は4年目なんですけど仲間(利用者さん)は勤続年数の長い人が多いので初めての作業とかはこの仕事終わったらこれだよ!って教えてもらったり仲間が教えてくれる事も多々あります!仕事だけじゃなくあの人はこの作業得意だよ○○さんはこんな人だよ って人との繋がりまで把握して僕に教えてくれるんです。先輩〜!って頼る事も多いです…笑
職員だから上に立たないと…そんなことは一切ありません。ここに来ている”仲間”が主人公。私たちは、あくまでも支援員なのでサポートするのがお仕事。だから、なんでもかんでも先にやってしまわず、1人1人が力を発揮できるように見守ることを大事にしています。チャレンジをしてもらって何か一つでも新しいことができるようになったらその時は「よっしゃ」って嬉しくなります!
仕事No.とんぼ_契_202304
仕事No.あゆ_契常勤_202304
仕事No.1部_NEXT5
仕事No.エルセラーン設備_未2403
仕事No.高槻_アットホーム
動物・飼い主さんの気持ちを汲み取り懸命になれる事が大事です◎
仕事No.動物看護師 ネクスト
仕事No.生活支援コーディネーター
仕事No.ダスキン本社設備管理
仕事No.見守り支援__N
仕事No.2024_販売
仕事No.エルセラーン客室清掃_2403
仕事No.ダスキンミュージアム2403_契
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