オープニングスタッフにはさまざまな職種があります。代表的なのは以下のとおりです。

• 飲食店のホールでの接客やキッチン
• レジャー施設、アミューズメント施設での接客
• スーパー、デパート、コンビニ、ドラッグストアなどの店舗の接客
• 新規オープンする施設の警備

どの職種で募集されるかは、オープンする店舗の種類や時期によって異なります。求人サイトを定期的にチェックしておくと、自分に合った仕事を見つけやすいでしょう。

おすすめのオープニングスタッフの職種と特徴については、「【定番】おすすめのオープニングスタッフバイト6選」で詳しく紹介しています。

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オープニングスタッフの仕事は、「高時給」や「好待遇」といった求人が多い傾向があります。開店までに人材を一気に確保する必要があるため、一般的なバイトよりも時給が高かったり、祝い金やオープン手当のような特別報酬が設定されたりする場合もあります。

「引越しや新生活で何かとお金がかかる時期に働きたい」「欲しいもののために短期間で稼ぎたい」といった方でも働き始めやすいでしょう。

オープニングスタッフは一度にたくさんの人を雇うことから、通常よりも採用の間口が広がります。初めてアルバイトをする高校生・大学生や、久しぶりに働きたい主婦・主婦方にもチャンスがあるといえるでしょう。

もちろん「必ず採用される」わけではありませんが、履歴書を丁寧に作成し面接準備をしっかりしておくことで、より安心して臨めます。

選考については、「オープニングスタッフの選考方法とは？」で詳しく紹介しています。

オープニングスタッフは全員が同じタイミングでスタートするため、今ある人間関係に入り込むプレッシャーが少ないのもメリットです。

「先輩の輪に馴染めるか不安」という心配が少なく、同期としてゼロから関係を築いていけます。自然と仲間意識が生まれやすく、新しい友人や知り合いができるきっかけにもなるでしょう。

オープン前には研修が行われることが多く、接客・レジ操作・商品知識などを一から学べる環境が整っています。

特に大手チェーンではマニュアルや教育制度が充実しており、未経験の方でも安心してスタートしやすいです。ここで身につけた接客スキルやマナーは、その後のアルバイトや就職活動、社会人生活でも活かせる財産になります。

オープニングスタッフの大きな魅力のひとつが、新しく清潔な環境で働けることです。建物や内装が整った店舗は見た目の印象もよく、気持ちよく仕事に取り組めます。

さらに最新設備が導入されている場合、作業効率が上がるだけでなく、操作がシンプルで未経験の方でも安心して働けることが多いです。結果的にストレスが少なく、快適に続けやすい職場環境につながります。

「清潔感のある環境で働きたい」「新しいお店で一からスタートしたい」という方にとって、オープニングスタッフは理想的な選択肢といえるでしょう。

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オープニングスタッフは、新店の注目度が高いことからオープン初日から数週間は特に忙しくなる傾向があります。来客数が集中するためシフトに入る回数が増え、業務量の多さから「大変だ」と感じる場面もあるでしょう。

ただし、オープン直後の混雑期を過ぎれば徐々に落ち着いていくのが一般的です。無理をせず体調を整えながら働けば、達成感を得られるよい経験にもなります。

オープニングスタッフは全員が同じタイミングで働き始めるため、トラブル発生時に対応できる経験者が少ない点もデメリットです。チェーン店では、オープン当初に他店からベテランスタッフや社員が応援に入るケースもありますが、常にサポートがあるとは限りません。

そのため、応募の際や研修時に「困ったときは誰に相談するか」「緊急時はどう動けばよいか」を確認しておくと、不安を和らげながら働けるでしょう。

オープニングスタッフの募集は開店前から始まるため、採用されてもすぐに勤務が始まらないケースがあります。人数が集まるのを待ってから研修が始まったり、オープン日まで待機になることもあるのです。

「すぐに収入を得たい」という方にとってはデメリットになりやすいため、その間は単発バイトをしたり、別のアルバイトを並行して探しておくと安心です。

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フード系専門店には、個人の店舗から大手のチェーン店まで規模の幅はざまざまです。大手チェーン店の場合はすでにマニュアルがあり、研修も充実しているので、特にバイトデビューの方にも向いているでしょう。

店舗によっては、まかないがあったり、店舗で提供しているメニューを従業員価格で食べられたりする場合があります。昼食や夕食にかかるお金を浮かせたい方にうれしい制度なので、確認しておきましょう。

普段から通っている好きな飲食店がある方は、新店のオープニングスタッフに応募してみるのもおすすめです。

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ファストフード店のスタッフは、学生など若い世代からの人気が高いバイトです。大量募集をしている場合には、友人同士で応募してみるのもよいでしょう。大手チェーン店であれば研修やマニュアルが充実しており、バイトデビューにも向いています。

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居酒屋やバーは夕方から営業が始まるので、授業が終わったあとに働けることがメリットです。

チェーン店など規模が大きい居酒屋の場合、同世代とにぎやかな雰囲気のなか働ける可能性もあります。個人店の居酒屋やバーであれば、反対に落ち着いた雰囲気で「静かに接客したい」「常連さんとゆったり話したい」という方に向いています。

自分にはどんな雰囲気の店舗が合うかを把握してから応募すると、ミスマッチを防げるでしょう。

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カフェはおしゃれな空間で働きたい方に人気の職種です。大手チェーンから個人店まで幅広くあり、理想の雰囲気を選びやすいのが特徴です。

駅ナカや駅チカのカフェは早朝から営業していることが多く、朝の時間帯にシフトに入れる方は重宝されやすいでしょう。午前中に働いて午後は自由に使いたい方にもおすすめです。

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テーマパークやゲームセンター、カラオケ、インターネットカフェ、パチンコパチスロといった、さまざまなレジャー・娯楽施設がオープニングスタッフを募集しています。仕事内容は接客が中心で、お客様とコミュニケーションをとりながら、楽しい雰囲気のなかで働ける店舗が多いです。

特に大型施設では、数百人単位の募集がかかることもあり、大勢の同期と一緒にスタートできる安心感もあります。

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ナイトワーク系とは、ラウンジやクラブ、スナック、コンカフェといった場所で接客をする仕事です。高時給に加え、入店祝い金が支給される店舗もあるため、短期間でしっかり稼ぎたい方に向いています。

新店なら既存の人間関係がなく、人間関係に悩みにくいのも魅力です。華やかな雰囲気で働きたい、人と話すのが好きな方におすすめです。

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デパートの場合、駅チカ・駅ナカの店舗が多く、アクセスがよいことが多いです。駅直結だと外に出ず出勤できるので、夏の暑い時期や雨の季節も通いやすく、移動の負担が軽減されるでしょう。

惣菜やスイーツ販売の仕事は、接客やレジ対応、簡単なパック詰めが中心で、バイトデビューの方やブランクがある方も始めやすい環境です。学生で初めてのバイトをする方や、子育ても落ち着いてから働き始めたい方にもぴったりです。

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駅ビルのなかにあるアパレルや雑貨、コスメ、レストラン、カフェ、スイーツ、お土産売り場などが新しくオープンする際にも、オープニングスタッフが募集されます。人気のお店、話題のお店が駅ビルに入ることも多く、流行に敏感な方にとって働くモチベーションにつながりやすいでしょう。

学生であれば「授業後にそのまま最寄り駅のビルで勤務」といったシフトが組めるのも大きな魅力です。

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生活に欠かせないコンビニやスーパー、ドラッグストアは、住宅街や駅周辺に新規出店することが多く、自宅や学校から徒歩・自転車で通いやすい立地にできる可能性があります。

「天候に左右されにくい距離で通える」という点は、バイトを長く続ける大きな理由になります。無理なく通勤できる環境を重視する方におすすめです。

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ショッピングモールやアウトレットモールには、幅広いジャンルのお店が入っており、オープニングスタッフの募集も多く見られます。有名ブランドや人気チェーンが入ることもあり、「一度働いてみたかったお店」に挑戦できるチャンスです。店舗によって客層や雰囲気が異なるため、自分に合う環境を選びやすいのも魅力でしょう。

土日祝は特に混雑することが多いため、週末にシフトに入れる方は重宝されやすいでしょう。

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軽作業とは、仕分け（荷物の分類・梱包など）やシール貼り、ピッキング（指定された物品を集める）、商品の品出しといった仕事のことです。作業内容によって勤務地は異なり、仕分け・シール貼り・ピッキングは倉庫や工場、品出しはスーパーやドラッグストアなどで行われます。

接客バイトに比べてスタッフ同士で会話する場面は少ないため、黙々と作業に集中したい方やコツコツ働きたい方にぴったりです。

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工場での製造スタッフは、出荷される商品の組み立てや加工を担当します。取り扱うものは工場によってさまざまで、車や機械のような大型製品から、食品・飲料・コスメ・雑貨など日常生活に身近な商品まで幅広いです。

オープニングの工場は建物や設備が新しい場合も多く、衛生的で作業効率のよい環境で働けるのも魅力です。夜勤や交代制がある工場もあるため、勤務時間やシフト条件を事前に確認しておくと安心です。

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オープニングスタッフの面接では、以下のようなことを聞かれる可能性があります。

• なぜ志望したか
• どんなことが得意か
• いつからシフトに入れるか
• 何時から働けるか
• 週何日程度働けるか

志望動機や自己PRは履歴書で記載する場合がありますが、面接でも再度聞かれる場合があります。内容がブレないように事前に整理しておきましょう。

勤務の開始日や日数など、採用後のことも質問される可能性があります。無理のないシフトを組むためにも、学業や家庭の予定を踏まえたうえで現実的に答えられるように準備しておきましょう。

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新しくオープンする店舗や施設で、最初に働くスタッフのことです。特にチェーン店ではオープニング時に大量募集されることが多く、同期と一緒にスタートできる安心感があります。

オープニングスタッフとして働くメリットには、以下の5つが挙げられます。

• 高時給の傾向がある
• 採用されやすい傾向がある
• 人間関係が作られていない
• 研修で業務内容が学べる
• 新しくきれいな店舗で働ける

詳しくは「オープニングスタッフとして働くメリット」で解説しています。

オープニングスタッフとして働くデメリットには、以下の3つがあります。

• オープン直後は忙しい
• トラブルに対応できる人が少ない
• 採用後、働き始めるまでの期間が空く場合がある

詳しくは「オープニングスタッフとして働くデメリット」で解説しています。

接客・レジ操作・設備の使い方・商品説明といった内容を学びます。店舗によって異なりますが、社会人として役立つマナーやスキルを習得できることもあり、未経験の方でも安心して始めやすい環境です。

オープニングスタッフであっても、一般的なバイトと変わらず、特別なことを聞かれるわけではありません。以下のようなことを準備しておくと、面接でスムーズに答えられるでしょう。

• 志望動機
• 自己PR
• やってみたい仕事
• シフト（勤務開始日／働ける時間帯／希望する曜日など）