2024.11.25

看護師に向いてない人の性格や特徴は?対処法や自分に合った職場の選び方

看護師に向いてない人の性格や特徴は?対処法や自分に合った職場の選び方

患者さんの命と向き合うなかで「やっぱり、看護師に向いてないかも…」と思い悩むことはありませんか?

本記事では、看護師に向く・向かない特徴を詳しく解説します。さらに、自己診断や悩んだときの対処法、自分に合う職場の探し方まで幅広く紹介します。

あなたの強みを活かし、やりがいを感じられる看護師としてのキャリアを見つける手がかりとなれば幸いです。

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看護師に「向いている」人の性格・特徴

看護師に「向いている」人の性格・特徴

看護師という職業は、さまざまな能力や資質が求められる専門性の高い仕事です。では、看護師に「向いている人」はどのような性格や特徴を持っているのでしょうか?

ここでは、看護師という職業で力を発揮しやすい5つの資質についてお話しします。

【看護師という職業で力を発揮しやすい5つの資質】

  1. 心身共に健康でタフ
  2. コミュニケーション能力が高い
  3. 観察力・注意力・共感力が高い
  4. 冷静であり臨機応変さがある
  5. 常に向上心・学ぶ精神がある

それぞれ詳しく見ていきましょう。

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心身共に健康でタフ

看護師の仕事は体力勝負です。特に病棟勤務の場合、不規則な勤務形態や夜勤への対応が求められます。

  • 夜勤や交代制勤務による生活リズムの変化に適応できる体力
  • 長時間の立ち仕事や急患対応など、身体的負担の大きい業務に耐えられる体力
  • 人の生命に関わる責任の重さに耐えられる精神力

例えば昼夜逆転の生活は、人によっては不眠症になったり大きなストレスを感じることも。また、勤務中は基本的に立ち仕事で、急患対応でまともに休憩が取れないということもあるでしょう。

このような状況に適応できる心身の強さが必要です。自分の体力や精神力に自信がある方は、看護師として大きな強みになるでしょう。

コミュニケーション能力が高い

看護師は、医療の技術が高く知識が豊富なだけでは務まりません。医療現場はチームワークが何よりも重要で、優れたコミュニケーション能力も求められます。

  • 医師や他の医療スタッフとの円滑な情報共有
  • 患者さんの訴えを的確に理解し、適切な対応を取る能力
  • 患者さんやそのご家族に分かりやすく説明する力

看護師には、医療スタッフとの円滑なコミュニケーションと、患者さんの多様な訴えへの適切な対応が求められます。具体的な症状から曖昧な不調まで、患者さんの言葉を的確に理解し、必要に応じて質問を重ねて症状を明確化する能力が重要です。

また、医師への正確な情報伝達や、患者さんへのわかりやすい説明も必要です。人との関わりを大切にし、相手の立場に立って考えられる方は、看護師として活躍できるでしょう。

観察力・注意力・共感力が高い

看護師には、患者さんの小さな変化を見逃さない鋭い観察力と、常に気を配る注意力が必要です。同時に、患者さんの気持ちに寄り添える共感力も重要です。

  • わずかな症状の変化に気づく観察力
  • 複数の患者さんを同時にケアする際の注意力
  • 患者さんやそのご家族の心情を理解し、適切なケアを提供する共感力

すべての患者さんが自分の症状をきっちり把握し、正確に伝えられるわけではありません。「なんとなく具合が悪い」としか言えない患者さんや、高齢の場合自分の不調にまったく気づかないというケースもあります。患者さんが不調を訴える前に「どこかおかしいな」と気づける観察力、注意力がある人は看護師として大きな強みになるでしょう。

また、患者さんやそのご家族の気持ちに寄り添える優しさ、共感力が高い人も看護師として好かれやすいです。

冷静であり臨機応変さがある

医療現場では予期せぬ事態が日常的に起こります。そのような状況下でも冷静さを保ち、適切な判断と行動ができる能力が看護師には求められます。

  • 緊急時でもパニックにならず、冷静に対応できる精神力
  • 急な状況の変化に柔軟に対応できる臨機応変さ
  • 複数の業務が重なった際の適切な優先順位付けと時間管理能力

医療の現場では、患者の急変や処置の時間が重なるなど、イレギュラーな対応を求められることが多々あるでしょう。また、時には患者さんの死とも向き合わなければなりません。

感情に流されすぎず冷静さを保てる方は、看護師として適しています。状況に応じて柔軟に対応し、気持ちの切り替えが上手な人は、さまざまな場面で力を発揮できるでしょう。

常に向上心・学ぶ精神がある

看護師として長く活躍するためには、常に新しい知識やスキルを学び続ける姿勢が不可欠です。

  • 最新の医療技術や知識を積極的に学ぶ向上心
  • 日々の経験を振り返り、自己改善する習慣
  • 専門性を高めるための資格取得や研修への意欲

医療の世界は日々進化しています。看護師には常に最新の知識を学び続ける姿勢が求められます。学校で学んだ知識だけでは不十分で、継続的な学習が必要です。特に大規模な病院では、定期的な勉強会が開催され、最新の医療技術や知識を習得する機会が提供されています。

「学ぶことは楽しい」と感じ、自己成長に意欲的な方は、看護師として長く充実したキャリアを築けるでしょう。


看護師という職業は確かに大変な面もありますが、同時に大きなやりがいを感じられる仕事です。ここで紹介した特徴のいくつかが自分に当てはまると感じた方は、看護師としての適性があると言えるでしょう。誰にでも得意な部分と苦手な部分がありますが、自分の強みを活かしつつ、課題と感じる部分は少しずつ伸ばしていくことで、さらに成長できます。

次のセクションでは、「看護師に向いていない特徴」について見ていきましょう。

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看護師に「向いていない」人の性格・特徴

看護師に「向いていない」人の性格・特徴

看護師として働くうえで課題となりうる特徴について考えてみましょう。もしこれらの特徴が自分に当てはまると感じても、必ずしもキャリアを諦める必要はありません。むしろ、自己理解を深め、改善の機会を見出すきっかけとしてください。

【看護師に向いていない可能性がある特徴】

  1. 人と関わる仕事が苦手
  2. ミスをしたときに気持ちが切り替えられない
  3. 責任感・プレッシャーに弱い
  4. 手先が不器用
  5. 血や排泄物の扱いに抵抗を感じる

それでは、これらの特徴について詳しく見ていきましょう。

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人と関わる仕事が苦手

看護師の仕事は、チームワークと患者さんとの関わりが基本です。1人で作業するのが得意な方でも、医療現場では多くの人と連携する必要があります。

また、看護師の役割は医療技術の提供だけではありません。患者さんの心理面にも注意を払い、不安や苦痛に寄り添うことも大切です。患者さんの気持ちを理解し、心のケアも行う能力が求められます。

人との関わりが苦手な方にとっては、働きにくさやストレスを感じやすいでしょう。

ミスをしたときに気持ちが切り替えられない

医療の現場では、新人もベテランも、完璧な人はいません。大切なのは、ミスをしたときの対応です。「自分は駄目だ」「怒られたらどうしよう」と長くマイナス思考を引きずってしまう方は、看護師として働く上で大きなストレスを感じるかもしれません。

また、注意されたり、指摘されることに対して苦痛が大きいという人も、医療の現場はストレスが多いでしょう。

責任・プレッシャーに弱い

医療現場は、常にさまざまなプレッシャーとの戦いです。患者さんの命に関わる仕事であることは事実ですが、それを必要以上に重く受け止めすぎると、冷静な判断ができなくなる恐れがあります。

「ミスしたらどうしよう」「絶対に失敗できない」と過度に気負ってしまったり、仕事とプライベートをきっちり切り替えられない場合は、常にプレッシャーを感じ、心身の不調につながる可能性があるでしょう。

手先が不器用

看護の現場では、採血や点滴、褥瘡(床ずれ)処置、ドレーン管理など、細かい作業が多く求められます。手先が不器用だと感じる方は、これらの作業に苦労する可能性があります。

新人のうちは誰もが不慣れですが、経験を積むにつれて上達していきます。もし手先の器用さに不安がある場合は、日常生活の中で意識的に細かい作業を練習したり、シミュレーターを使用して技術を磨いたりすることをおすすめします。焦らず、着実に技術を向上させていく姿勢が大切です。

血や排泄物の扱いに抵抗を感じる

医療の現場では、血液や排泄物を扱うことは避けられません。これらに強い抵抗を感じる方は、看護師として働く上で大きなストレスを感じるでしょう。

多くの人は経験を積むにつれて慣れていきますが、どうしても抵抗感が強い場合は、血液や排泄物を扱う機会が比較的少ない部署(外来や健康診断部門など)を希望するのも良いでしょう。また、看護師以外の医療関連の職種(医療事務や医療機器メーカーなど)を検討するのも一つの選択肢です。


これらの特徴は看護師として働くうえで課題となる可能性がありますが、それは同時に成長の機会でもあります。自分の特性をよく理解し、必要に応じて改善や適応する努力を重ねることで、徐々に自信を持って業務に取り組めるようになるでしょう。

次のセクションで、自身の課題と強みについてチェックしてみてください。

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自己診断:看護師としてのあなたの強みと課題

以下の項目をチェックしてみましょう。これらは看護師という職業で直面する可能性のある課題や状況です。チェックが付いた項目は、あなたが看護師として働く上で注意が必要な点や、さらなる成長の機会を示唆しているかもしれません。

【看護師としてのあなたの強みと課題を探る15の質問】

  1. 体力・生活リズム
    • □ 長時間の立ち仕事や重い物を持ち上げることに強い負担を感じる
    • □ 夜勤や不規則な勤務形態に適応するのが難しいと感じる
  2. 医療行為への適性
    • □ 血液や排泄物を見たり扱ったりすることに強い抵抗がある
    • □ 細かい作業や手先を使う作業が苦手だ
  3. コミュニケーション能力
    • □ 人と接するのが苦手で、コミュニケーションを取るのにエネルギーを使う
    • □ チームで協力して作業を進めるより、一人で黙々と作業する方が好きだ
    • □ 患者さんの質問や要望に対して、適切な言葉遣いで応対するのが難しい
  4. ストレス耐性・感情管理
    • □ ミスをした後、長時間そのことを引きずってしまう傾向がある
    • □ 責任の重さやプレッシャーを感じると、パニックになりやすい
    • □ 他人の痛みや苦しみを見ると、自分も辛くなってしまう
    • □ ストレスがたまったとき、自分なりのリフレッシュ方法がない
  5. 柔軟性・適応力
    • □ 複数の業務を同時に行うことや、急な予定変更に対応するのが苦手だ
    • □ 緊急時や予期せぬ事態に直面すると、冷静さを保つのが難しい
  6. 学習意欲・成長志向
    • □ 新しい医療技術や知識を学び続けることに抵抗がある
    • □ 他人からの批判や指摘を受け入れるのが苦手だ

いかがでしたでしょうか。

これはあくまで自己診断の目安です。一つ二つ当てはまったからといって、すぐに看護師に向いていないと結論づける必要はありません。この自己診断を通じて、自分自身をより深く理解し、キャリアの方向性を考える参考にしてください。

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「看護師に向いてないかも…」と思ったときの対処法

看護師として働くなかで、「自分はこの仕事に向いていないのではないか」と悩むことがあるでしょう。しかし、そう感じたからといって、すぐに諦める必要はありません。むしろ、そのような思いは自己成長の貴重な機会となる可能性があります。ここでは、そんな時に試すべき対処法をいくつかご紹介します。

休暇を取る・休職する

看護師の仕事は、心身ともに大きな負担がかかることがあります。どんなに優秀で適性のある方でも、長期間の激務によって本来の力を発揮できなくなることがあります。

【参考:具体的な行動例】

  • 上司に率直に状況を説明し、長期休暇や短期の休職を申し出る
  • 休暇中は心身のリフレッシュを最優先にする
  • 趣味や旅行など、自分を取り戻す時間を大切にする
  • 必要に応じて、カウンセラーなどに相談する

休養を取り心身をリフレッシュすることで、新たな視点を得られることがあります。「休むことも仕事の一部」と考え、遠慮せずに休暇を取ることを検討してみてください。

院内での異動を希望してみる

看護師の仕事は、配属される部署によって大きく異なります。現在の部署が自分に合っていないと感じたら、院内での異動を考えてみるのも一つの方法です。

【参考:具体的な行動例】

  • 自分の強みや興味のある分野を整理する
  • 上司や人事部門に、異動の可能性について相談する
  • 興味のある部署で短期間の研修や見学を行う

例えば、急性期の現場に向いていないと感じても、慢性期や外来、健康管理部門など、別の場所で力を発揮できる可能性があります。環境を変えるだけで、看護師としての新たな可能性が開けることがあります。

転職を検討してみる

病院の規模や地域、専門分野によって看護師の仕事の内容や雰囲気は大きく異なります。自身のキャリアを見つめ直す際には、現在の職場を離れて他の病院を見学したり、さまざまな選択肢を検討したりすることも大切です。

【参考:具体的な行動例】

  • 看護師向けの転職サイトや転職エージェントを利用する
  • 興味のある施設の見学や職場体験に参加する
  • 自分のキャリアビジョンを明確にする

転職活動を始める第一歩として、まずはキャリアアドバイザーに相談してみるのはいかがでしょうか。キャリアアドバイザーはあなたのスキルや経験・希望を客観的に評価し、最適なキャリアパスを提案してくれます。また、看護業界の最新動向や求人市場の情報を収集することもできます。じっくりと自己分析と市場調査を行うことで、より良い選択ができるでしょう。

@shigoto_real

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あなたの希望に合わせた看護師の職場選び

看護師の仕事は多岐にわたり、個人の希望や価値観によって理想の職場は異なります。ここでは、あなたのライフスタイルや看護観に合った職場を見つけるためのヒントをご紹介します。自分らしく活躍できる環境で、看護の喜びを最大限に感じられる職場を探しましょう。

プライベートを大事にしたい人におすすめの職場

「体力面に自信がなく、夜勤が多いと厳しい」「子育て中で長時間勤務は難しい」など、ワークライフバランスを重視したい方には、クリニックなどの診療所がおすすめです。

クリニックでは、通院する患者さんへの対応が中心となるため、総合病院と比べて時間や休日の調整がつけやすいのが特徴です。プライベートの時間を確保しながら、看護師としてのスキルを活かせる環境といえるでしょう。

患者さん1人1人と向き合いたい人におすすめの職場

じっくりと患者さんと関わり、長期的なケアを提供したい方には、訪問看護や介護施設がおすすめです。

訪問看護や介護施設では、患者さんとの付き合いが年単位になることも多く、お互いの顔や名前を覚え、日々の何気ない会話を楽しんだり、密なコミュニケーションを取ることができます。患者さんの生活背景を理解し、よりきめ細かなケアを提供できる環境です。

患者さんの回復を目で見て実感したい人におすすめの職場

患者さんの回復過程を目に見える形で実感したい方には、整形外科やリハビリテーション科がおすすめです。

整形外科では、怪我や骨折などの治療に携わります。時間とともに症状が改善されていく過程を目の当たりにできるので、看護の成果を実感しやすいでしょう。リハビリテーション科では、患者さんの機能回復を手助けすることで直接的な感謝の言葉をいただくことも多く、看護師としてのやりがいを日々感じられる環境です。

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まとめ

看護師に向いていないのではと悩むことは、実は自己理解を深める貴重な機会です。大切なのは、悲観的になって負のループに陥らないことです。しっかりと自分自身と向き合い、自分の強みや課題を客観的に分析してみましょう。

一人で解決策が見つからない場合は、転職のプロであるキャリアアドバイザーに相談してみるのも良い選択肢です。専門家の視点から、あなたの経験や知識を活かせる新たな可能性が見つかるかもしれません。

これまでの看護師としての経験は決して無駄にはなりません。自分に合った環境や役割を探す過程を通じて、より充実したキャリアを築くチャンスがあります。自分に合った環境で、看護師としての喜びと誇りを感じられる日が来ることを願っています。

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